Một người sống trong một xã hội, trong hầu hết các trường hợp, không thể không thuộc về một hệ thống tổ chức nào đó của xã hội này, anh ta không sống bên ngoài nó. Có nhiều hình thức tổ chức như vậy, một trong số đó là chủ nghĩa tập thể.
Chủ nghĩa tập thể là một hình thức tổ chức xã hội, trong đó quan trọng nhất không phải là cá nhân con người, mà là tập thể con người. Chủ nghĩa tập thể đã là đặc điểm của con người từ thời cổ đại, khi một người chưa thể tồn tại một mình trong tự nhiên và thậm chí không nhận ra mình là một cá thể riêng biệt.
Sự phát triển của chủ nghĩa tập thể trong xã hội
Làm thế nào người nguyên thủy có thể tự vệ một mình khỏi động vật hoang dã, kiếm thức ăn cho chính mình bằng cách giết một kẻ săn mồi lớn, trang bị cho một ngôi nhà và cung cấp sự bảo vệ, giữ lửa ở một nơi? Thậm chí cả một gia đình đã không thể chứ đừng nói đến một người. Do đó, con người sống trong các cộng đồng, và kể từ đó, trong tâm trí con người có sự hiểu biết rằng nhiều việc tập thể dễ dàng hơn nhiều so với một mình.
Trong thời gian sau đó, chủ nghĩa tập thể được bảo tồn như một hệ thống tổ chức công việc của các nhóm cá nhân hoặc cuộc sống của toàn bộ cộng đồng. Trên cơ sở chủ nghĩa tập thể, các hệ thống nhà nước trên thực tế của tất cả các chế độ chuyên chế đã biết đã được xây dựng: chủ nghĩa cộng sản, chủ nghĩa xã hội, chủ nghĩa phát xít. Trong tất cả các hệ thống này, nhiệm vụ chung của xã hội được đặt ra cho công dân là tối quan trọng, mỗi người phải từ chối những ham muốn của bản thân để làm việc vì lợi ích chung của xã hội.
Tại sao chủ nghĩa tập thể hoạt động?
Hình thức tổ chức xã hội này đã cho thấy bản thân nó rất hiệu quả vì nhiều lý do. Mọi người có xu hướng chăm sóc không chỉ cho bản thân mà còn cho gia đình, cộng đồng, nhóm xã hội của họ, hơn nữa, làm việc vì lợi ích của người khác đôi khi mang lại nhiều niềm vui hơn là chăm sóc bản thân. Ngoài ra, một người cần cảm thấy sự tham gia của mình vào các công việc của nhóm, để cảm thấy tầm quan trọng của hành động của mình. Đó là hình thức của chủ nghĩa tập thể mà anh ta hoàn toàn cảm nhận được tầm quan trọng của hành động của mình.
Vì vậy, làm việc vì lợi ích của một tập thể xã hội, đặc biệt nếu nghĩa là của cả đất nước, được coi là một việc làm vô cùng cao cả, cần thiết và quan trọng. Cùng với sự tuyên truyền rầm rộ, công việc của một số lượng người khổng lồ dưới hình thức một đội lớn trong những giai đoạn lịch sử nhất định đã cho thấy những kết quả đáng kinh ngạc. Tỷ trọng sản xuất tăng mạnh, đất nước tập hợp xung quanh một mục tiêu duy nhất, các cuộc khủng hoảng được khắc phục và đời sống của toàn dân được cải thiện. Nếu không có chủ nghĩa tập thể, sẽ không thể hoặc cực kỳ khó đạt được những kết quả như vậy.
Chủ nghĩa tập thể theo đuổi việc bộc lộ những xung lực cao quý của con người, buộc anh ta phải bác bỏ chủ nghĩa cá nhân và chủ nghĩa vị kỷ. Nhưng đồng thời, nó cũng hứa hẹn những lợi ích cho cá nhân: hệ thống các giá trị của chủ nghĩa tập thể bao gồm việc xây dựng một tương lai tốt đẹp hơn cho mỗi thành viên trong xã hội. Và mặc dù trong một thời gian dài, không thể duy trì thành công tinh thần tập thể trong mọi người chỉ dựa trên sự nhiệt tình và tuyên truyền, tuy nhiên, các yếu tố của hệ thống này hiện diện trong mô hình hiện đại của hầu hết mọi hoạt động nhóm. Ngay khi nói đến làm việc theo nhóm, từ chối mong muốn cá nhân vì lợi ích của công việc nhóm thành công, trách nhiệm với người khác - chúng ta đang nói về một hình thức của chủ nghĩa tập thể.
